¡Sé un Betterflyer!

Betterfly es una Plataforma Digital única en su género, que permite a las empresas brindar beneficios a sus colaboradores de una forma flexible, a la vez que les permite impactar positivamente al mundo, transformando sus hábitos saludables en donaciones sociales.

Los Betterflyers creen que las historias de éxito son el resultado de reunir a personas talentosas para perseguir propósitos grandiosos. Tenemos un sello distintivo en todo lo que hacemos: somos valientes, apasionados, y honramos a nuestros equipos brindándoles oportunidades de soñar, creer, crear, aprender y disfrutar.

Hoy estamos buscando un(a) Global Internal Comms & Employer Branding Analyst para unirse a nuestro equipo en Betterfly. Quien será responsable de proveer una comunicación efectiva y coherente a nivel global, que esté alineada con nuestro propósito, focos estratégicos y cultura organizacional. Será responsable de desarrollar e implementar planes de comunicación dentro y fuera de Betterfly en colaboración con las áreas y partners.

¿Qué tareas esperamos de ti?

• Participar en la creación de planes de comunicación de la compañía e implementarlos a través de nuestros canales para llegar a diferentes audiencias tanto dentro como fuera de la compañía. Asegurando la coherencia del mensaje y el tono en todas las comunicaciones internas y externas.
• Ejecutar el plan de comunicación anual mediante la generación, diseño y edición de contenido escrito, visual y multimedia para comunicados: correos electrónicos, intranet, redes sociales, presentaciones, boletines, entre otros.
• Administrar y mantener las plataformas de comunicación interna y externa como Slack, Hubspot, MagicInfo, Instagram, entre otras.
• Colaborar con equipos y áreas para comprender sus necesidades de comunicación interna.
• Implementar planes de comunicación asociada con eventos de comunicaciones y cultura, y cubrirlos para boletines y comunicados internos y externos.
• Realizar medición y recopilar retroalimentación para evaluar la eficacia de las iniciativas de comunicación para implementar ajustes y mejoras según sea necesario.
  
  

Requerimientos

• Licenciatura en Publicidad, Diseño, Comunicación, Periodismo, Relaciones Públicas, Marketing o carreras afines.
• Experiencia de 2 años en roles de comunicación interna.
• Conocimiento en plataformas y herramientas de comunicación interna.
• Capacidad para trabajar de manera colaborativa y gestionar múltiples tareas.

• Conocimientos:
• Habilidades en redacción y edición.
• Inglés - Nivel intermedio.
• Portugués - Nivel intermedio (deseable).

• Herramientas:
• Suite Adobe (Illustrator, Photoshop, Indesign) - Nivel intermedio.
• Google Workplace, Slack, Magic Info, Hubspot (deseable).
• Microsoft Office (Word, Power Point, Excel) - Nivel intermedio.

• Competencias:
• Comunicación efectiva y a todo nivel.
• Manejo de trabajo bajo presión.
• Organización y gestión del tiempo.
  

¿Por qué elegir Betterfly?

Porque tendrás la oportunidad de trabajar en una organización en constante crecimiento, que te desafía día a día para que logres tu mejor versión, y que busca impactar positivamente en la vida de las personas. La generación de impacto positivo en nuestros usuarios y en el mundo está al centro de todo lo que hacemos en Betterfly y queremos que vivas esta gran experiencia.

¿Qué te ofrecemos?

• Acceso a nuestra plataforma de Betterfly!
• Health - ¡Seguro de vida, seguro complementario médico y dental!
• Bono Betterfly FlexBen
• ¡Beneficio sala cuna para madres y padres Betterflyers!
• ¡Your Day! - Cumpleaños libre
• Festivity Time - ¡Semana de navidad o año nuevo totalmente libre!
• Flexibilidad horaria - trabajo híbrido.
• Voluntariados.
• Ambiente multicultural.
• Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno altamente innovador.
  
  

En Betterfly encontrarás una cultura diversa e inclusiva, libre de estereotipos de género, integral y respetuosa. Tenemos un Comité de Diversidad, Equidad e Inclusión, trabajando activamente en estas temáticas para hacer de nuestra compañía un lugar más inclusivo para todas y todos. En nuestra compañía fomentamos la inclusión y deseamos trabajar con los mejores talentos. Es por esto que este cargo se publica en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N°21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.