¡Sé un Betterflyer!

Betterfly es una Plataforma Digital única en su género, que permite a las empresas brindar beneficios a sus colaboradores de una forma flexible, a la vez que les permite impactar positivamente al mundo, transformando sus hábitos saludables en donaciones sociales.

Los Betterflyers creen que las historias de éxito son el resultado de reunir a personas talentosas para perseguir propósitos grandiosos. Tenemos un sello distintivo en todo lo que hacemos: somos valientes, apasionados, y honramos a nuestros equipos brindándoles oportunidades de soñar, creer, crear, aprender y disfrutar.

Estamos buscando a nuestro(a) próximo(a) Sr. Payroll Analyst en Betterfly, que se destaque por su experiencia en nóminas internacionales y su capacidad para innovar y mejorar continuamente los procesos de nómina en un entorno dinámico y colaborativo.

¿Que tareas esperamos de ti?

• Administrar las nóminas de diferentes países de LATAM, asegurando el correcto pago de remuneraciones y cumpliendo con los procesos requeridos.
• Encargado/a de llevar a cabo los procesos contables relacionados con la nómina, incluyendo la centralización de la información contable para su registro y seguimiento adecuados.
• Apoyar en la preparación y realización de auditorías internas y externas relacionadas con las nóminas, proporcionando la documentación y la información necesarias.
• Administrar la documentación y los procesos necesarios para la contratación de nuevos empleados, así como para las modificaciones o finalización de contratos existentes.
• Realizar el cálculo y la gestión de impuestos relacionados con las nóminas.
• Gestionar y mantener actualizados los registros de empleados en el sistema de nóminas.
• Participar en la implementación de mejoras y actualizaciones en los procesos de nómina.
• Colaborar con el equipo de Gestión de Personas de Betterfly en la resolución de consultas y problemas relacionados con las nóminas.
• Preparar informes y análisis relacionados con las nóminas para la dirección de Betterfly
• Procesar los pagos finales y liquidaciones de empleados que dejan la empresa, asegurando el cumplimiento de las leyes laborales y los acuerdos contractuales.
• Analizar los costos asociados con la nómina y los beneficios de los empleados, identificando áreas de mejora en la eficiencia y el control de costos.

¿Que buscamos en ti?

• Experiencia laboral mínima de 5 años en cargos similares, preferiblemente en empresas con operaciones en el extranjero.
• Experiencia en el procesamiento de nóminas en diversos países de LATAM.
• Carreras afines: Ingenieros comerciales, administración, especialista en relaciones laborales, contadores.
• Experiencia demostrable en roles de PayRoll.
• Excel avanzado.
• Experiencia en el manejo de ERP, idealmente en sistemas de nómina como Payroll y REX.
• Idioma Inglés deseable.
• Competencias requeridas: autonomía, proactivo/a, plantea soluciones aplicables, pensamiento estratégico, servicio al cliente, innovación, etc.

¿Por qué elegir Betterfly?

Porque tendrás la oportunidad de trabajar en una organización en constante crecimiento, que te desafía día a día para que logres tu mejor versión, y que busca impactar positivamente en la vida de las personas. La generación de impacto positivo en nuestros usuarios y en el mundo está al centro de todo lo que hacemos en Betterfly y queremos que vivas esta gran experiencia.

¿Qué te ofrecemos?

• Acceso a nuestra plataforma de Betterfly!
• Health - ¡Seguro de vida, seguro complementario médico y dental!
• Bono Betterfly FlexBen
• ¡Beneficio sala cuna para madres y padres Betterflyers!
• ¡Your Day! - Cumpleaños libre
• Festivity Time - ¡Semana de navidad o año nuevo totalmente libre!
• Flexibilidad horaria - trabajo híbrido.
• Voluntariados.
• Ambiente multicultural.
• Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno altamente innovador.

En Betterfly encontrarás una cultura diversa e inclusiva, libre de estereotipos de género, integral y respetuosa. Tenemos un Comité de Diversidad, Equidad e Inclusión, trabajando activamente en estas temáticas para hacer de nuestra compañía un lugar más inclusivo para todas y todos. En nuestra compañía fomentamos la inclusión y deseamos trabajar con los mejores talentos. Es por esto que este cargo se publica en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N°21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.